广东省，作为中国改革开放的前沿阵地，一直以来都是国家经济发展的重要引擎，在新时代的背景下，广东省面临着更加复杂多变的挑战和机遇，为了更好地适应新时代的发展需求，广东省组织部部长的角色愈发重要，他们不仅是党的组织工作的核心力量，更是引领新时代人才建设的领军人物，本文将围绕广东省组织部部长的角色，探讨其在新时代人才建设中的重要作用。

广东省组织部部长的角色定位

1、党的组织工作的核心力量：广东省组织部部长是党的组织工作的核心力量，负责领导和组织全省的组织工作，贯彻落实党的路线、方针和政策。

2、新时代人才建设的领军人物：在新时代背景下，广东省组织部部长需要引领全省的人才建设，为广东省的经济发展和社会进步提供有力的人才保障。

三、广东省组织部部长在新时代人才建设中的重要作用

1、制定人才发展战略：广东省组织部部长需要根据广东省的经济发展和社会进步需求，制定人才发展战略，为全省的人才建设提供指导。

2、引领人才队伍建设：广东省组织部部长需要引领全省各级党组织，加强人才队伍建设，培养和引进高素质、专业化的人才，为广东省的经济发展提供有力的人才支撑。

3、推动人才创新创业：在新时代背景下，创新创业是推动经济发展的重要动力，广东省组织部部长需要积极推动人才创新创业，为广东省的经济发展注入新的活力。

4、优化人才发展环境：广东省组织部部长需要关注人才发展环境，优化人才政策，营造良好的人才生态，吸引更多优秀人才为广东省的经济发展和社会进步做出贡献。

广东省组织部部长的工作实践

1、加强基层组织建设：广东省组织部部长在加强基层组织建设方面取得了显著成绩，他们注重加强基层党组织建设，提高基层党组织的组织力和凝聚力，为全省的经济发展和社会进步提供有力的组织保障。

2、引进优秀人才：为了更好地适应新时代的发展需求，广东省组织部部长积极引进优秀人才，他们通过优化人才引进政策，加强与高校、科研机构的合作，吸引更多高素质、专业化的人才来粤工作。

3、推动人才创新创业：广东省组织部部长积极推动人才创新创业，为广东省的经济发展注入新的活力，他们支持创新创业项目，鼓励企业加大研发投入，提高自主创新能力。

4、优化人才发展环境：为了更好地优化人才发展环境，广东省组织部部长关注人才政策，优化人才服务，他们加强与政府部门的沟通协作，完善人才政策体系，为广东省的人才发展提供更加优质的服务。

在新时代背景下，广东省组织部部长是引领新时代人才建设的核心力量，他们不仅需要加强党的组织工作，还需要制定人才发展战略，引领人才队伍建设，推动人才创新创业，优化人才发展环境，通过他们的努力，广东省的人才建设工作取得了显著成绩，为广东省的经济发展和社会进步提供了有力的人才保障，我们相信，在广东省组织部部长的领导下，广东省的人才建设工作将会取得更加辉煌的成就。